昌邑利纤灯光音响器材有限公司
迈科智能有两个厂在金湾区，一个在红旗，一个在小林，有的部门要加班到晚上十点，总之管理比较差，感觉很不人性化，特别是流水线，一个助拉带二十几个人，离岗几乎不行，上班做到下班的。公司五险一金，白班伙食比较好，晚班伙食难吃。
珠海迈科智能科技股份有限公司介绍？简介：珠海迈科智能科技股份有限公司成立于2008年06月10日，主要经营范围为研发、生产和销售电子计算机、数字电视机顶盒、多媒体播放器、液晶电视机等数字电视设备及相关产品等。法定代表人：缪克良成立时间：2008-06-10注册资本：36162.5万人民币工商注册号：440400000091246企业类型：股份有限公司(非上市、自然人投资或控股)公司地址：珠海市金湾区红旗镇永达路66号2#厂房
珠海迈科科技有限公司普工工资咋样？【公司优点】有一栋还不错的楼，其他的没有了【公司缺点】1. 工资：入职说好是15000，入职签订合同的时候就告诉你，基本工资3200，保密费1000，其他全部是绩效考核工资，每个月考核一次，所以基本上拿不全2. 人员流动率：巨大的人员流动率，研发和销售的人永远也招不完，94年成立100人，现在还是100人；3. 员工关系：冷漠，对于非圈子内人员不理不睬；基本留不住员工，除了几个他的亲戚朋友，其他人基本留不住，超过半年的都算老员工；4. 工作：工作计划制定的时候雄心万丈，到月底的时候所有人都在找理由，找借口，推卸责任，开会就成了责任推卸会；5. 工作压力：那我来说，你见过让你1个月招聘20个行业销售总监的奇葩任务么?对于没有完成工作任务，老板从来不会问你需要什么帮助，只会扣钱6. 工作预算：对于提交上去的可行性报告，只要涉及花钱的，基本就是通不过，或者让你找便宜的，工作开展不力，就会指责你工作能力不行7. 工资发放：说好15号发工资，基本都会拖延，合同中约定的，如遇节假日，则提前发放，基本只会延后，最长的时候因为老板不在，无法签字，导致延后一周多才发放工资，工资还是扣了你好多绩效工资以后的数字，工资也不会避税，完全按照个人所得税去缴的8. 社保公积金：基本都是按照最低工资标准去缴纳9. 年终奖：没有年终奖，一个月都没有，基本上每人发2000块过节费，就没有了10. 老板风格：固执、武断，很多事情基本上不经过调查就妄下结论，还不停劝告，只认定自己觉得对的事情11.离职：基本上会制定一系列苛刻的条件让你去交接，交接不清楚，还不发工资，折腾了半天，终于交接清楚了，你可以走了，你发现你这个月绩效工资为0，就只有基本工资，因为离职了，所以这个月没有工作业绩，所以绩效工资为0【给CEO的意见和建议】善待员工，改善员工关系，务实一点
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